Spitalul Orășenesc Corabia se confruntă cu o situație critică privind numărul de medici disponibili pentru asigurarea serviciilor de sănătate. Managerul instituției, Marian Petre Ilin, a declarat că spitalul trebuie să scoată la concurs posturi pentru diverse specialități, însă nu există nicio siguranță că medicii vor accepta aceste oportunități. Lipsa personalului afectează capacitatea de tratament a unității, în ciuda dotărilor tehnice moderne de care dispune spitalul în prezent.
Unitatea medicală are nevoie urgentă de medici în specialități precum diabetologie, ORL, oftalmologie, neurologie și medicină de urgență. Situația este extrem de tensionată în secția de neurologie, unde din trei medici au rămas doar unul, iar acesta a anunțat intenția de a pleca. Managerul subliniază că posturile sunt, în general, unice, ceea ce obligă medicii să asigure atât activitatea de ambulatoriu, cât și pe secțiile de spital, într-un program de șase sau șapte ore.
O problemă majoră care alimentează criza este naveta extremă pe care o realizează majoritatea personalului medical. Aproximativ 80% dintre medici fac naveta de la Craiova, aflată la circa 100 de kilometri distanță, ceea ce duce la epuizare. Marian Petre Ilin a menționat că din 12 sau 13 medici care fac naveta, doar trei au depus cereri pentru locuințe, deși blocul ANL este disponibil. Lipsa unor facilități de locuire și distanța față de centrele universitare precum Craiova sau București fac zona dificil de atrâs.
Transformarea spitalului într-o unitate de mono-specialitate este o soluție care nu pare viabilă din punct de vedere social. Deși se iau în considerare direcții precum recuperarea medicală, există o criză masivă de medici de recuperare și balneofizioterapie. În prezent, pacienții așteaptă până la o lună și jumătate pentru programări la cabinetul de recuperare. Managerul a precizat că, deși dotarea materială a fost rezolvată prin proiecte europene și PNRR, resursa umană rămâne un element instabil.
Impactul lipsei de medici se resimte direct asupra populației de 50-60 de mii de locuitori, majoritatea fiind persoane vârstnice. Dacă spitalul din Corabia nu poate asigura tratamentele, pacienții sunt nevoiți să se deplaseze către unități precum Spitalul Municipal Caracal sau Slatina. Marian Petre Ilin a subliniat că, deși un pacient poate ajunge la Slatina dacă nu poate fi tratat local, distanța de 100 de kilometri reprezintă un obstacol major. Problema nu este doar atragerea medicilor, ci și menținerea acestora în unitate.
În sistemul de sănătate din România, rezidenții sunt plătiți de spitalele unde sunt angajați, însă aceștia își desfășoară activitatea de fapt în centrele universitare unde se specializează. Această practică creează o discrepanță între resursele financiare investite de unitățile de periferie și prezența reală a medicilor la locul de muncă. Astfel, spitalele mici suportă costurile salariale pentru un personal care nu poate oferi asistență medicală constantă local.